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Ministerio de Trabajo realiza Seminario sobre Seguridad, Salud Ocupacional y Contrato de Trabajo

Publicado por: Ministerio de Trabajo

31 de Mayo , 2022

Punta Cana, La Altagracia. El Ministerio de Trabajo a través del Departamento de Divulgación y Prevención de la Dirección General de Higiene y Seguridad Industrial realizó un seminario sobre Seguridad, Salud Ocupacional y Contrato de Trabajo dirigido a empleados del sector hotelero de la zona Este, incluido los miembros de los diferentes comités mixtos y coordinadores de seguridad y salud.

Dicho seminario tuvo por finalidad sensibilizar y orientar al sector hotelero sobre el manejo de las buenas prácticas de higiene y seguridad en el trabajo.

De igual manera, que los Comités Mixtos conformados en las diferentes empresas, mantengan el cumplimiento de lo dispuesto por el Reglamento 522-06 específicamente la existencia y funcionamiento de los programas de seguridad y salud.

Las palabras centrales de la actividad estuvieron a cargo del señor Guillermo Villamán, director general de Higiene y Seguridad Industrial (DGHSI) quien expresó que tanto la seguridad como la salud ocupacional son actividades multidisciplinarias que promueven y protegen la salud de los trabajadores.

“El Artículo 62 de la Constitución de la Republica reza que es obligación de todo empleador, garantizar a sus trabajadores condiciones de seguridad, salubridad, higiene y ambiente de trabajo adecuados”, dijo Villamán.

“Por eso estamos aquí, para unos y otros aportar lo que los tiempos y la tecnología nos permiten aplicar, para enfrentar los retos que las contingencias producen en el ambiente laboral”, puntualizó.

El Seminario contó con la participación de Carmen Rondón, representante local del Ministerio de Trabajo en Bávaro, quien abordó el tema “Contrato de Trabajo”.

Expresó que en un contrato de trabajo deben existir tres condiciones: 1) Una subordinación; 2) La prestación de un servicio y 3) Una remuneración.

De igual manera, Rondón dijo que los contratos laborales pueden ser por tiempo indefinido o por tiempo definido, verbales o escritos, siendo lo más común el contrato escrito por tiempo indefinido.

De su parte, expuso Ignacio Pérez, coordinador de la Dirección de Prevención y Erradicación de Trabajo Infantil, quien habló sobre “Primeros Auxilios”.

Finalmente, Viterbo Peña, analista de la DGHSI hizo una amplia exposición sobre el Reglamento 522-06 cuyo objetivo es prevenir accidentes, lesiones y daños a la salud que se deriven de consecuencia del trabajo, guarden relación con la actividad laboral o sobrevengan durante el trayecto al trabajo, reduciendo al mínimo las causas de los riesgos inherentes al medio laboral.

El evento contó con una gran organización en su desarrollo, incluyendo la exhibición de un audiovisual introductorio bajo la dirección y coordinación de Elisamuel Ramírez e Ingrid Basora, quienes forman parte del equipo técnico del Depto. De Divulgación, en el cual se observaron acciones de buenas prácticas en diferentes empresas de nuestro país, además de otros aspectos relativos a los temas del seminario.

Al seminario que estuvo bajo la coordinación de Rosa Montero, encargada en funciones del Departamento de Divulgación y Prevención de la DGHSI, junto a su equipo de trabajo, también asistieron los señores Bienvenido Castillo, director del Observatorio de Prevención de Riesgos Laborales, Manolo Ramírez presidente de la Federación Nacional de Hoteles y Restaurantes del Este, Cesar Escalera y Eneurys Smith, director de Operaciones y Enc. de Seguridad y Salud Ocupacional de Live Quad Beach Resort Punta Cana respectivamente, donde fue realizado el seminario. Tanto el ministerio de Trabajo como el Hotel anfitrión, se hicieron acompañar de otras personalidades importantes de sus operaciones.

Dirección de Comunicaciones

Ministerio de Trabajo

 

 

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